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“录用高校毕业生不仅能领取就业补贴，还为企业的发展注入了新鲜血液，真是一举两得。”近日，湖北省天门市徐工环保人力资源部门负责人说。2022年，该公司招用应届高校毕业生13人，经过数据比对，全部符合享受天门市一次性吸纳就业补贴的条件。

一次性吸纳就业补贴是对中小微企业招用应届高校毕业生(含离校两年内未就业高校毕业生)且签订1年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，按每人1000元的标准给予企业和个人一次性吸纳就业补贴。2022年以来，天门市人社部门已累计向33家企业180余人次发放一次性吸纳就业补贴27万余元。

近年来，天门市人社部门大力实施万名大学生回归工程，鼓励企业吸纳高校毕业生就业，全力保持就业形势稳定有序，充分发挥稳就业保民生及援企稳岗的积极作用。除了为企业和高校毕业生搭建招聘平台外，天门市人社部门还积极开展“进企业、送政策、送服务”等系列活动，直接把服务送上门，让企业对政策全面了解，同时也根据企业需求，有针对性地提供服务。为进一步扩大政策知晓率和覆盖率，天门市人社部门采用线上线下相结合的方式，利用新媒体平台以及发放宣传资料、现场解读政策等形式，加大对一次性吸纳就业补贴等相关政策的宣传力度。2023年以来，已累计向各类市场主体发放各类就业创业宣传资料2000余份，解答群众咨询150余次。(彭丹 黄凯)

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